1.工资总额管理风云三十年：走过三大阶段，攀爬十级台阶
作者: 王娜 混改风云
发表日期：2020-10-16
主题词:工资总额管理；国资监管；定义工资总额
2.国企改革丨深化改革背景下探索灵活高效的工资总额管理方式
作者: 冉小燕 中智咨询
发表日期：2020-11-01
主题词:灵活高效；管控方式；基数确定
3.长江联合集团革新业绩考核
作者: 金琳 上海国资杂志
发表日期：2020-12-17
主题词:绩效导向；优化指标；统筹兼顾
4.职能部门考核方案
作者: 上海国有资本运营研究院有限公司 上海国有资本运营研究院有限公司
发表日期：2020-12-01
主题词:绩效考核；考核指标；绩效导向
5.三项制度改革的核心是人才市场化
作者: 徐洪力 和君咨询
发表日期：2020-10-26
主题词:三项制度改革；市场机制；人才市场化
6.全景透视：二十年国企负责人考核机制，中央地方层面分析
作者: 郝慧慧 混改风云
发表日期：2020-11-02
主题词:业绩考核；统计图鉴；考核约束机制
7.企业员工薪酬体系改革实施
作者: 中国企研 中国企研
发表日期：2020-12-08
主题词:企业员工；薪酬体系；改革实施；
8.今年国企员工工资要调整？改革细则正在路上
作者: 王雅洁 经济观察报
发表日期：2020-04-07
主题词:三项制度；工资总额限制；机制改革
9.掌握岗位价值评估的四个要点 实战薪酬
作者: 中智薪酬 中智咨询
发表日期：2020-03-10
主题词:薪酬体系；岗位评估；职位价值体系
10.关于河南省《省管企业工资总额管理暂行办法》 的政策解读
作者: 国资智库 国资智库
发表日期：2020-03-30
主题词:分级管理；企业工资总额；责任主体