在近日召开的上海建工集团劳模创新工作站揭牌仪式上,从“劳模创新工作室”的交流中,可以看到上海建工集团两年前授牌建立的11个劳模创新工作室己涌现出一批科技创新的成果与人才。

    上海建工集团党政工高度重视“劳模创新工作室”的建设。从建工基础集团2004年5月以全国劳模、电工班长陆凯忠名字命名的集团内首个工作室起,发展到2012年4月集团首批命名11个“劳模创新工作室”，直到涌现出一批又一批成果和人才，“劳模创新工作室”的效应不断显现。正如该集团总裁杭迎伟所说:集团加快发展和建筑业高新技术的不断应用,需要一大批学有专长人才,“劳模创新工作室”起到了示范引领和“孵化器”的作用。

“劳模创新工作室”己成为工程施工中攻坚克难的突击队、科技创新成果的“孵化器” 和青年人才的培育基地。“陆凯忠劳模创新工作室”从最初由6名有志钻研盾构电气技术的青年组成,发展到现在已拥有31名成员,在地铁与电厂循环水隧道等盾构施工中,攻坚克难，己获得30多项技术革新与发明创造成果。去年,基础集团承建的福州地铁工程施工进入关键阶段，引进的德国造“海瑞克”盾构机需转接作业。为使企业节省开支,“陆凯忠劳模创新工作室”毅然承担了这一全新任务。在转接作业中，工作室团队对盾构机的皮带机、螺旋机、液压泵等设备和230余根油管、380余条电缆、800多个螺栓及14组连接梁等自行拆卸、维修和拼装、调试，并对转接回油箱和循环冷却水再利用作了改进,为企业节省开支100多万。去年8月,为确保基础集团承建的上海地铁12号线两个标段三个区间隧道的施工节点,工作室成员连续奋战80天,将6台盾构机全部安装与调试完毕,充分体现出团队攻坚克难的战斗力。