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作　者 :	孟晚舟
日期 :	2016-09-26
摘　要 :	华为能够持续成长的原因是：“以客户为中心”，长期坚持艰苦奋斗的精神。华为的人才观：打开组织边界，炸开人才金字塔尖；跨越专业边界，人才循环流动；突破发展边界，以责任结果为导向。
关键词 :	华为；人才观；90后

华为CFO孟晚舟清华演讲：改变世界的都是年轻人（国资智库——企业最佳实践）.docx全文下载