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作　者 :	国企激励研究院
日期 :	2022-05-10
摘　要 :	激励是个复杂的心理现象、文化现象，这个论点有不少人认同。同样一种激励工具，在不同的人、不同的企业、不同的时间上面，发挥作用的效果，可能大相径庭。
关键词 :	激励；薪酬分配；岗位责任

技能人才薪酬分配改革，请抓住“六定”要点（人力资源）.docx全文下载