万科、碧桂园等诸多知名房地产企业都对其项目团队、核心人才团队实行了项目跟投制度；在金融投资领域，中外知名投资机构如黑石等，也对其投资团队作了跟投安排，即将投资总额的一部分开放给其投资总监等核心人员，要求强制或自愿跟投对应的投资标的。跟投作为一种可以对核心人才进行有效激励、约束的机制，在房地产、金融领域几乎已成为一种标配。这种方式是不是所有企业都适用呢？