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您所在的位置首页 » 国资研究专题库 » 考核激励

作　者 :	张利国
日期 :	2020-12-02
摘　要 :	伴随着《国企改革三年行动方案》的部署和落实，国有企业混合所有制改革从大面积试点阶段正式转入全面深化落实阶段。与此同时，作为“1+N”国企改革政策体系重要组成部分的混合所有制企业中长期激励政策体系也日趋完备。
关键词 :	“3+3”全息政策；员工持股；同股同权

国企混改中长期激励“工具箱”，政策系统学习（激励机制）.docx全文下载