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考核激励
十余年磨练造就分类差异化考核法则, 让中交经历一场深层变革
作 者 :
饶恒
日 期 :
2018-04-27
摘 要 :
如何为子企业量身制定行之有效的考核体系,如何有效激发员工的干事创业激情,如何通过考核助推集团战略落地?
关键词 :
分类差异化考核;中交;深层改革
十余年磨练造就分类差异化考核法则,让中交经历一场深层变革(国资智库——薪酬考核).docx
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